UI sistemi za zaznavanje čustev: tveganja in prepovedi na delovnem mestu in v izobraževalnih ustanovah
Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO
Datum: 27. 01. 2026
Čas: 10.00-11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10
Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.
Hrvaško podjetje kot izvajalec ali posrednik delovne sile v Sloveniji
Garancija
21.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Zanima me, če se slovensko podjetje zaradi pomanjkanja delovne sile (varilci, ključavničarji...) odloči najeti delovno silo od hrvaškega podjetja. Kaj potrebuje hrvaško podjetje, da lahko njihovi delavci delajo v slovenskem podjetju ? Ali lahko ...
Vpliv krajšega delovnega časa na koriščenje letnega dopusta
Garancija
20.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Delavka je v podjetju zaposlena po pogodbi za nedoločen čas za poni delovni čas 40 ur / teden. V času od 30. 12. 24 do 29. 12. 2025 je na porodniškem dopustu. Iz leta 2024 ji je ostalo 11 dni letnega dopusta, iz leta 2025 pa 25 dni letnega ...
Uporaba sistema evidence časa za zunanje izvajalce
Garancija
19.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Imamo s.p.-je, ki so samostojni pri svojem delu. Ker imamo zaposleni sistem Špica za evidentiranje prisotnosti, smo razmišljali, da bi raznim s.p.-jem in d.o.o.-jem, ki so redne stranke - običajno serviserji pomivalnih strojev, električarji ...
Ugotavljanje delovne dobe za obračun dodatka na delovno dobo
Garancija
17.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Pri plači zaposlenih je potrebno obračunati tudi dodatek na delovno dobo. Ob zaposlitvi nam zaposleni posredujejo izpis zavarovanj s strani ZPIZ, na tem seznamu pa je zajeto vse kar se šteje v pokojninsko dobo, kar pa ni enako delovni dobi. ...
Odpravnina družbenika ob zaprtju podjetja
Garancija
16.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Katera odpravnina pripada družbeniku, zaposlenemu s pogodbo o zaposlitvi, ki ima že pogoje za upokojitev (prejema 40% pokojnine) in bo zaprl podjetje (po sklepu družbenikov): - ali dve povprečni plači kot odpravnina ob upokojitvi, - ali ...
Novosti pri zaposlovanju tujcev
Garancija
13.1.2026, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Zaradi dinamičnih sprememb na trgu dela in naraščajočega pomanjkanja delovne sile se Slovenija vse pogosteje sooča z izzivi na področju zaposlovanja tujcev. V odziv na te razmere je Državni zbor Republike Slovenije dne 25. aprila 2025 sprejel ...
Obveznosti delodajalcev ob nizkih temperaturah
Garancija
13.1.2026, Vir: Inšpektorat RS za delo
... Delodajalec mora izvajati ukrepe, potrebne za zagotovitev varnosti in zdravja delavcev ter drugih navzočih oseb. To pomeni, da mora preprečevati, odpravljati in obvladovati nevarnosti pri delu, usposabljati delavce in zagotavljati potrebna materialna sredstva. Če delavci delajo na prostem, mora delodajalec ...
Praktične informacije - Povračila stroškov - Povračila in nadomestila zaposlenim
Garancija
Vir: Verlag Dashöfer
... | Postavka | Javni sektor (zneski v evrih) | Gospodarstvo (davčna uredba) |
| Nadomestilo za ločeno življenje | 177,33 | 434,00 |
| Regres za letni dopust za leto 2025 | 1.341,61 **** | 1.277,72 |
| Jubilejna nagrada | (delovna doba v javnem sektorju) * | Znesek za izplačila od 26.2.2025 |
| za 10 let ...
Zimski regres - poročanje na REK obrazcih
Garancija
9.1.2026, Vir: FURS
... Davčna obravnava izplačila zimskega regresa je pojasnjena v točki 3.1.2 dokumenta Dohodek iz delovnega razmerja, davčna obravnava izplačila poslovne uspešnosti pa v dokumentu Plačilo za poslovno uspešnost za izplačila od 1. 1. 2023 dalje.

Davčna obravnava izplačila zimskega regresa je pojasnjena v točki ...
Podaljšana veljavnost Odredbe o določitvi poklicev, v katerih zaposlitev tujca ni vezana na trg dela
Garancija
29.12.2025, Vir: Verlag Dashöfer
... V Uradnem listu RS, št. 110/2025 z dne 24. 12. 2025 je objavljena Odredba o spremembi Odredbe o določitvi poklicev, v katerih zaposlitev tujca ni vezana na trg dela.

V Uradnem listu RS, št. 110/2025 z dne 24. 12. 2025 je objavljena Odredba o spremembi Odredbe o določitvi poklicev, v katerih zaposlitev ...
Urejanje kadrovske evidence in personalne mape od A do Ž
Na delavnici se bodo udeleženci seznanili z vrstami in vsebino evidenc, ki so jih na podlagi zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti delodajalci dolžni voditi in hraniti. Izvedeli boste, katero dokumentacijo arhivirati v personalne mape, kako zakonito izpeljati postopke zaposlitve in kako zakonito voditi obvezne kadrovske evidence.
Novela ZUTD-I in vpliv na delovna in druga razmerja pri delodajalcih
19. septembra 2025 je bil v Uradnem listu RS objavljen Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o urejanju trga dela (ZUTD-I), ki prinaša pomembne novosti na področju urejanja trga dela v Sloveniji. V okviru webinarja se bodo predstavile novosti, s poudarkom na tistih, ki so relevantne za posamezne delodajalce. Torej na predavanju prosimo za sodelovanje, da bo izvedba čim bolj interaktivna ter boste prejeli informacije za svoje dejavnosti oziroma kolektivne pogodbe. Svoja vprašanja pa lahko pošljete tudi vnaprej.
NE SPREGLEJTE
Novosti pri zaposlovanju tujcev
Zakon o dodatnih interventnih ukrepih na področju zdravstva
Uredba o povračilu stroškov za službena potovanja v tujino
Novosti Zakona o urejanju trga dela
Začasno in občasno delo upokojencev ter obveznosti delodajalca
Novela Zakona o pokojninskem in invalidskem zavarovanju (ZPIZ-2O)
Opravičene odsotnosti delavcev, napotenih na delo v Slovenijo
ZIMSKI REGRES
VIDEO SEMINAR: Zimski regres in druge oblike nagrajevanja zaposlenih
SODNA PRAKSA
Dostop do delovnopravne sodne prakse Vrhovnega sodišča RS in Višjega delovnega in socialnega sodišča
UI sistemi za zaznavanje čustev: tveganja in prepovedi na delovnem mestu in v izobraževalnih ustanovah
Datum: 27. 01. 2026
Čas: 10.00-11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10
Novosti ZPIZ-2O
Datum: 05. 02. 2026
Čas: 9.00-10.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10
Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO
Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.
Pokaži vse| Potni stroški | ||||||||
| ||||||||
| več | ||||||||
Kolektivne pogodbe za gospodarstvo (seznam)







